Вознаграждение арбитражных управляющих: что изменится в КУзПБ

В начале 2025 года вопрос справедливого вознаграждения арбитражных управляющих стал центральной темой профессиональных дискуссий, в том числе и во время мероприятия по теме “Вознаграждение арбитражного управляющего — от вызовов к решениям”. Итогом круглого стола и последующей работы Совета арбитражных управляющих г. Киева стала наработка пакета изменений в КУзПБ.

Документ предлагает системно урегулировать механизмы оплаты труда арбитражных управляющих, в том числе за счет кредиторов, фондов и даже из залогового имущества.

Изменения в статью 30 КУзПБ: вознаграждение и расходы

1. Основное вознаграждение

• Действующая редакция привязывала оплату к среднемесячной зарплате руководителя должника, но не менее 3 МЗП.
• Предложение: новый подход с дифференциацией в зависимости от размера бизнеса: 3 МЗП для микро- и малых предприятий; 10 МЗП для средних; 15 МЗП для больших.
• Отдельно закрепляются ставки для управляющих санацией (от 4 МЗП), реструктуризацией (5 прожиточных минимумов) и реализацией (3 прожиточных минимума).

Это позволяет привязать оплату к масштабу должника, а не к его бывшим зарплатным фондам, часто не отражающим реальные нагрузки.

2. Источники оплаты

• Оплата производится через депозитный счет суда за счет авансирования заявителем.

Если средств нет, тогда оплата должна производиться: по хозяйственной деятельности должника; по продаже незалогового имущества; из фонда кредиторов; из собственных средств кредитора по его инициативе; новое: за счет всех кредиторов пропорционально их требованиям (включая обеспеченных).

Это критическое новшество, фактически гарантирующее минимальную оплату арбитражного управляющего даже при «нулевой» ликвидационной массе.

3. Дополнительное вознаграждение

• Действует редакция: 5% от взысканного имущества и 3% от погашенных требований кредиторов.
• Предложение: 5% от взысканного имущества; 10% от погашенных необеспеченных требований; 5% от погашенных обеспеченных требований по продаже залогового имущества.
• Исключается ограничение продажи залогового имущества кредитору.

Таким образом, арбитражный управляющий получает стимул для работы и с обеспеченными кредиторами.

4. Фонд расходов и вознаграждений

• Предусматривается обязательность решений собрания кредиторов по созданию фонда.
• Решение должно содержать источники, сроки и размер выплат.
• Уменьшение основного вознаграждения возможно только решением собрания кредиторов, но не ниже 3 МЗП и только при наличии надлежащего обоснования.

Это создает более прозрачный механизм контроля и уменьшает риски произвольного занижения вознаграждения.

5. Новые части 7–13 ст.30 КУзПБ

Они устанавливают:

• право суда постановлением обязать кредиторов пропорционально финансировать вознаграждение;
• возможность ежемесячных выплат за счет депозитного счета суда;
• обязанность арбитражного управляющего сообщать о новых источниках финансирования;
• право кредиторов, профинансировавших вознаграждение, получить регрессные требования к должнику.

Это фактически внедряет институт «гарантированной оплаты труда» арбитражного управляющего.

Изменения в статью 61 КУзПБ: полномочия ликвидатора

• Уточняется, что при определении субсидиарной ответственности учитываются не только требования кредиторов, но и невыплаченное вознаграждение и расход ликвидатора.
• Взысканные суммы могут идти не только на удовлетворение требований кредиторов, но и на оплату вознаграждения ликвидатора.
• Дополнительно уточнено, что средства от залогового имущества могут использоваться и для выплаты дополнительного вознаграждения арбитражному управляющему.

Это важный баланс: ликвидатор не остается без вознаграждения в тех случаях, когда имущество фактически реализуется только для обеспеченных кредиторов.

Изменения в статью 63 КУзПБ: продажа имущества банкрота

Вводится новая часть 4: ликвидатор обязан безотлагательно приступить к подготовке к продаже залогового имущества в начале ликвидационной процедуры. Цель – избегание затягивания процедур и защита интересов обеспеченных кредиторов.

Изменения в статью 75 КУзПБ: определение условий продажи

Новый абзац: ликвидатор должен согласовать условия продажи залогового имущества в течение 30 дней со дня открытия ликвидационной процедуры. Это ускоряет процесс реализации и уменьшает возможности манипуляций.

Выводы

Предложенные изменения являются ответом на хронические проблемы профессии: неопределенность источников финансирования, задержки с выплатами и неравномерность оплаты в зависимости от состояния должника.

• Для арбитражных управляющих: внедряется гарантированное минимальное вознаграждение независимо от наличия имущества.
• Для кредиторов появляется механизм справедливого распределения финансовой нагрузки.
• Для судов: добавлены инструменты определений для обеспечения баланса интересов.

Таким образом, если изменения будут приняты, профессия арбитражного управляющего получит новый уровень правовых гарантий, что повысит качество банкротства в Украине.