Какая зарплата у министров: журналисты сравнили доходы чиновников Украины и ЕС

Размер зарплат украинских министров существенно отличается от европейских коллег. Экономисты объясняют, почему эти цифры влияют и на эффективность и уровень коррупции.

Скандал в «Энергоатоме», где в материалах НАБУ фигурируют бывшие министры Герман Галущенко и Светлана Гринчук, снова обострил дискуссию о том, способны ли нынешние зарплаты топ-чиновников сдерживать коррупционные риски. В Украине официальные оклады в высших эшелонах власти существенно отстают и от реалий украинского частного сектора, и от выплат, которые получают чиновники в других странах.Об этом сообщило издание hromadske.

Сколько зарабатывают украинские чиновники

За октябрь бывшая министерка энергетики Светлана Гринчук задекларировала 158 335 грн до налогообложения— после всех отчислений это 121 933 грн. Для сравнения, средняя зарплата по стране составляет 26 623 грн до вычета налогов.

Премьер Юлия Свириденко в 2024 году заработала в должности первого вицепремьера — министерки экономики 1,2 млн грн — примерно по 100 тыс. грн ежемесячно. Еще более 3 млн. грн. ей принесла преподавательская работа в Киевской школе экономики.

Предыдущий глава правительства Денис Шмигаль получил за год 1,16 млн грн, что составляет около 97 тыс. грн в месяц. Основной дополнительный доход к семье принес бизнес его жены, который дал более 7,4 млн грн.

Министр финансов Сергей Марченко заработал 1,4 млн грн в год. Экономисты обращают внимание: специалист такого уровня в частном секторе мог бы претендовать на должность финдиректора крупной компании с годовым доходом от 90 до 180 тыс. долларов. В некоторых корпорациях топменеджеры получают еще больше — до полумиллиона долларов в год.

Мнение экспертов об идее повышения зарплат госслужащим

Идея повышения зарплат в госсекторе впервые серьезно прозвучала после Революции достоинства, когда в министерства начали приходить менеджеры по бизнесу. Для многих из них уровень оплаты в правительстве оказался несравнимым с тем, к которому они привыкли в частных структурах.

Глеб Вышлинский из Центра экономической стратегии подчеркивает, что государство должно конкурировать за специалистов, а значит — предлагать оплату, приближенную к рыночной. По его оценкам, в военных условиях для ключевых должностей справедливым является диапазон 200–300 тыс. грн «чистыми».

«В целом зарплаты на всех этих уровнях в органах власти должны быть сопоставимыми с зарплатами в частном секторе при аналогичном уровне ответственности. Международный опыт свидетельствует, что оплата за работу на государственных должностях может быть несколько ниже, но где-то в пределах до 20%», — отметил Вышлинский.