Вакансии с жильем: как работодатели привлекают работников в 2025 году

На фоне кадрового дефицита все большее число украинских работодателей используют дополнительные стимулы для привлечения работников — в частности, предлагают жилье. Как сообщает Государственная служба занятости, с начала 2025 года на рынке появилось 2 000 вакансий с жильем — это на 30% больше, чем за аналогичный период в прошлом году (1 5 Для сравнения, за весь 2024 год таких вакансий было всего 3500.

Где больше таких вакансий?

• Киев: 330 предложений с начала года, из которых 148 остаются актуальными.
• Киевская область: 276 вакансий, из них 132 актуальных.
• Днепропетровская область: 72 вакансий.
• Хмельницкая область: 68 вакансии.
• в Полтавской области: 67 вакансий.

Меньше подобных предложений — в прифронтовых регионах, где ситуация сохранности остается нестабильной.

Какие сферы предлагают жилье?

Чаще всего это строительство, сельское хозяйство, производство, сфера обслуживания и сезонные работы. Работодатели отмечают, что жилье помогает привлечь работников из других регионов, где предложений меньше.

Экономисты отмечают, что в условиях послевоенного обновления Украины предложение жилья становится не просто бонусом, а необходимым условием для стабильного привлечения кадров.