Насчитывали мобилизованному работнику заработок только до 18 июля: что с ЕСВ?
Цей матеріал також доступний українською
19.07.2022 вступил в силу Закон Украины от 01.07.2022 № 2352-IX.
19.07.2022 вступил в силу Закон Украины от 01.07.2022 № 2352-IX «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины по оптимизации трудовых отношений», которым внесены изменения, в частности, в часть третьей ст. 119 Кодекса законов о труде Украины от 10 декабря 1971 г. № 322-VIII, согласно которым за работниками, призванными на срочную военную службу, военную службу по призыву во время мобилизации, на особый период или принятыми на военную службу по контракту в случае возникновения кризисной ситуации, угрожающей национальной безопасности, объявления решения о проведении мобилизации и (или) введении военного положения на срок до окончания особого периода или до дня фактической демобилизации, сохраняются место работы и должность на предприятии, в учреждении, организации, фермерском хозяйстве, сельскохозяйственном производственном кооперативе независимо от подчинения и формы собственности и у физических лиц – предпринимателей, у которых они работали на время призыва. Об этом сообщает ГНС по работе с крупными налогоплательщиками, отмечает Дебет-Кредит.
Закон № 2352 освобождает работодателя от обязанности сохранять средний заработок за работниками, призываемыми на военную службу. Таким работникам осуществляется выплата денежного довольствия за счет средств Государственного бюджета Украины в соответствии с Законом Украины от 20 декабря 1991 года № 2011-ХІ «О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей» с изменениями и дополнениями. Согласно п. 1 части первой ст. 7 Закона Украины от 08 июля 2010 г. № 2464-VI «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» базой начисления единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование для работодателей и наемных работников является сумма начисленной каждой заработной плате платы по видам выплат, которые включают основную и дополнительную заработную плату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в том числе в натуральной форме, определяемые согласно Закону Украины от 24 марта 1995 № 108/95-ВР «Об оплате труда».
Согласно нормам части пятой ст. 8 Закона № 2464 и о.п. 6 п. 2 разд. ІІІ Инструкции о порядке начисления и уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование, утвержденной приказом Министерства финансов Украины от 20.04.2015 № 449 для плательщиков единого взноса – работодателей, если база начисления единого взноса для превышает размер минимальной заработной платы , установленной законом на месяц, за который получен доход, сумма единого взноса рассчитывается как произведение размера минимальной заработной платы, установленной законом на месяц, за который получен доход (прибыль), и установленной ставки единого взноса при условии пребывания в трудовых отношениях (несение военной службы) ) полный календарный месяц или отработка всех рабочих дней отчетного месяца, предусмотренных правилами внутреннего трудового распорядка и графиками сменности согласно законодательству.
Следовательно, работодателю необходимо доначислить единый взнос в размер минимального страхового взноса, если средний заработок, начисленный мобилизованному работнику за 18 дней июля 2022 года (до даты вступления в силу Закона № 2352), меньше минимальной заработной платы.
-
За рубежомЧехия выделила средства на закупку снарядов для УкраиныВчера, 18:00 • Новости • За рубежом
-
Еврокомиссия проведет анализ украинского законодательства в сфере аграрной политики
Вчера, 17:47 • Новости
-
Обзор СМИТрендовые джинсы весны 2024 года: какие модели и цвета будут актуальныВчера, 17:37 • Новости • Обзор СМИ
-
Германия передала Украине новый пакет военной помощи
Вчера, 17:27 • Новости
-
Реальный ВВП Украины в 2023 году вырос на 5,3% – Госстат
Вчера, 17:17 • Новости
-
Обзор СМИДиетолог назвал топ-5 самых полезных закусок, которые легко купитьВчера, 17:07 • Новости • Обзор СМИ
-
Морковь стремительно дешевеет: цены уже на 75% ниже, чем в прошлом
Вчера, 16:57 • Новости
-
СоцсетиАвтомобиль Xiaomi оказался дешевле Tesla и PorscheВчера, 16:46 • Новости • Соцсети
-
1 млрд грн предусмотрено в поддержку развития бизнеса Сумщины в 2024 году, – Юлия Свириденко
Вчера, 16:36 • Новости
-
Обратите вниманиеКак быстро восстановить документы на недвижимость – советы юристовВчера, 16:26 • Новости • Обратите внимание
-
Киевстар повышает стоимость мобильной связи: как изменятся цены по контракту и предоплате
Вчера, 16:16 • Новости
-
Ставки по кредитам для бизнеса снизятся до 15-17% – банкир
Вчера, 16:06 • Новости
-
Обзор СМИПрямой ущерб украинских ритейлеров из-за войны достигает почти $2,5 млрд – исследованиеВчера, 15:55 • Новости • Обзор СМИ
-
Доход провайдеров фиксированного интернета в Украине в 2023 году вырос на 25% – НКЭК
Вчера, 15:45 • Новости
-
Зарабатывали около 5 млн грн в месяц на торговле незаконно изготовленными сигаретами
Вчера, 15:35 • Новости
-
Обратите вниманиеПоследний звонок 2024 года: когда начнутся и закончатся летние каникулы в УкраинеВчера, 15:25 • Новости • Обратите внимание
-
Как правильно вернуть деньги: 5 способов не поссориться с друзьями из-за долгов
Вчера, 15:15 • Новости
-
СоцсетиАстрологи назвали два знака, которых апрель наградит огромным успехомВчера, 15:05 • Новости • Соцсети
-
За рубежомМировой рынок слияний и поглощений вырос на 30% в первом кварталеВчера, 14:55 • Новости • За рубежом
-
28 земельных участков под Киевом выставляются на аукцион, – Фонд гарантирования вкладов
Вчера, 14:44 • Новости
-
Проекты и инновацииЗа рубежомВодородный поезд швейцарской компании проехал без дозаправки 2,8 тысячи километровВчера, 14:33 • Новости • Проекты и инновации
-
Укроборонпром уже корпоратизировал 34 своих предприятия
Вчера, 14:22 • Новости