Как начислять ЕСВ на зарплату фрилансера по новым правилам?

Согласно ст. 21-1 КЗоТ трудовой договор с нефиксированным рабочим временем – это особый вид трудового договора, условиями которого не установлено конкретное время выполнения работы, обязанность работника выполнять которую возникает исключительно в случае предоставления работодателем предусмотренной настоящим трудовым договором работы без гарантирования того, что такая работа будет предоставляться постоянно, но с соблюдением условий оплаты труда, предусмотренных ст. 21-1 КЗоТ. Об этом сообщает Центральное межрегиональное управление ГНС по работе с крупными налогоплательщиками, отмечает Дебет-Кредит.

Заработная плата выплачивается работнику, выполняющему работу на основании трудового договора с нефиксированным рабочим временем, за фактически отработанное время.

Частью 5 ст. 8 Закона Украины от 08.07.2010 г. №2464-VI «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» с изменениями и дополнениями (далее – Закон №2464) определено, что единый взнос на общеобязательное государственное социальное страхование (далее – единый взнос) для плательщиков единого взноса (кроме льготных категорий) устанавливается в размере 22 проц. к определенной ст. 7 Закона №2464 базы начисления единого взноса.

Если база начисления единого взноса не превышает размера минимальной заработной платы, установленной законом на месяц, за который получен доход, сумма единого взноса рассчитывается как произведение размера минимальной заработной платы, установленной законом на месяц, за который получен доход (прибыль), и ставки единого взноса .

При начислении заработной платы (доходов) физическим лицам из источников не по основному месту работы ставка единого взноса, установленная ч. 5 ст. 8 Закона №2464 , применяется к определенной базе начисления независимо от ее размера.

В то же время при начислении заработной платы (доходов) работникам, работающим по трудовому договору с нефиксированным рабочим временем, ставка единого взноса установлена ч. 5 ст. 8 Закона №2464 применяется к определенной базе начисления независимо от ее размера.